RESPONSABLE DEL TRATAMIENTO
VESTUARIO LABORAL Y PUBLICIDAD, S.L. con CIF:B45583408 y domicilio social en AVD. LOS JARDINES DE LA ESTACION, 2 DE QUINTANAR DE LA ORDEN CP, 45800 (TOLEDO), con teléfono de contacto 925181603 y dirección de correo:
CUMPLIMIENTO DE LA NORMATIVA
VESTUARIO LABORAL Y PUBLICIDAD, S.L.garantiza en todo momento el íntegro y pleno cumplimiento de las obligaciones dispuestas por la normativa de protección de datos y de servicios de la sociedad de la información, así como por cualquier otra Ley o norma que complemente o sustituya a las anteriores.
FINALIDAD DEL TRATAMIENTO
Le informamos de modo expreso, preciso e inequívoco que los datos facilitados por usted serán utilizados:
1. Para responder cualquier consulta a través del teléfono, correo electrónico o medios de comunicación electrónica, de la misma manera poder resolver cualquier duda, sugerencia, etc. relacionada con nuestros productos y servicios, que puedan realizar a través del formulario de contacto de nuestra web, así como a través de cualquier formulario dispuesto en nuestras instalaciones. Igualmente, para gestionar cualquier solicitud, queja o reclamación relacionada con nuestros productos.
2. Para el mantenimiento de las relaciones con clientes, como sería, por ejemplo, la compra de productos a través de nuestra tienda online o bien en nuestras instalaciones y la consiguiente gestión derivada de la misma.
3. Para el envío de comunicaciones comerciales a través de la subscripción a nuestra newsletter, en caso de que otorgues tu consentimiento, utilizaremos tus datos identificativos y de contacto para enviarte información sobre las novedades de la página web, noticias de interés sobre el sector, así como promociones y ofertas sobre nuestros productos y/o servicios. La vigencia de las promociones que te enviemos pueden estar sujetas a la disponibilidad de los productos y a especificaciones más concretas sobre las mismas. Ante cualquier duda, te informaremos sobre las condiciones de las promociones a través de nuestro Departamento de Atención al Cliente.
4. Para poder comentar las noticias y demás publicaciones a través de nuestro blog disponible en nuestra página web.
5. Para el tratamiento de los datos personales de empresarios individuales y personas de contacto de empresas en su mantenimiento de relaciones, independientemente de que sean comerciales/transaccionales o no.
6.Para gestionar los currículum vitae recibidos y poder así participar en los diferentes procesos de selección de personal que se lleven a cabo en la entidad.
LEGITIMACIÓN DEL TRATAMIENTO
2. Adicionalmente, basamos la legitimación en la ejecución de un contrato o de medidas precontractuales solicitadas por el interesado.
3. En el interés legítimo del responsable, siempre que sobre dichos intereses no prevalezcan los intereses o los derechos y libertades fundamentales de los interesados.
La negativa a facilitar sus datos llevaría aparejada la imposibilidad del mantenimiento y cumplimiento de la relación con nuestra entidad, ya que los mismos son necesarios para la prestación de servicios derivada de la misma.
CESIÓN DE LOS DATOS
En caso de los datos de carácter personal de los clientes/proveedores se podrán ceder sin carácter limitativo o excluyente, a la Agencia Tributaria, con la finalidad de cumplir con las obligaciones legales, y a las entidades financieras, con la finalidad de girar los recibos.
VESTUARIO LABORAL Y PUBLICIDAD, S.L. le informa que realizará encargos de tratamiento a terceros conforme al Reglamento de Protección de Datos, exigiéndoles todas las garantías sobre protección de datos. Sería el caso cuando por ejemplo compartimos información de nuestros clientes con nuestra gestoría para llevar a cabo las gestiones contables.
PRINCIPIO DE CALIDAD DEL TRATAMIENTO
En el supuesto de que el interesado facilite datos falsos o de terceras personas sin mediar su consentimiento para ello, responderá personalmente frente a VESTUARIO LABORAL Y PUBLICIDAD, S.L., los afectados o interesados, Agencia Española de Protección de Datos y, en su caso, autoridades autonómicas de protección de datos, de las responsabilidades derivadas de dicha circunstancia.
El interesado se compromete a comunicar a VESTUARIO LABORAL Y PUBLICIDAD, S.L., los cambios que se produzcan en sus datos, de forma que respondan con veracidad a su situación actual en todo momento.
MENORES DE EDAD
PRINCIPIOS DE SEGURIDAD DEL TRATAMIENTO
PLAZO DE CONSERVACIÓN DE LOS DATOS
Una vez finalizado el servicio, se mantendrán los datos el tiempo que exige la normativa, y hasta que prescriban las responsabilidades derivadas del mismo.
En caso de los datos personales de los solicitantes de empleo, serán tratados de forma activa mientras persista la relación o mientras no ejerza su derecho de supresión, nunca llegando a un año desde la última interacción con el interesado.
TRANSFERENCIA DE DATOS A TERCEROS PAÍSES
EJERCICIO DE DERECHOS
Cualquier persona tiene derecho a obtener confirmación sobre si en VESTUARIO LABORAL Y PUBLICIDAD, S.L. estamos tratando datos personales que les conciernan, o no.
Las personas interesadas tienen derecho a acceder a sus datos personales, así como a solicitar la rectificación de los datos inexactos o, en su caso, solicitar su supresión cuando, entre otros motivos, los datos ya no sean necesarios para los fines que fueron recogidos.
En determinadas circunstancias, los interesados podrán solicitar la limitación del tratamiento de sus datos, en cuyo caso únicamente los conservaremos para el ejercicio o la defensa de reclamaciones.
En determinadas circunstancias y por motivos relacionados con su situación particular, los interesados podrán oponerse al tratamiento de sus datos. En este caso, VESTUARIO LABORAL Y PUBLICIDAD, S.L. dejará de tratar los datos, salvo por motivos legítimos imperiosos, o el ejercicio o la defensa de posibles reclamaciones.
Si ha otorgado su consentimiento para alguna finalidad concreta, tiene derecho a retirar el consentimiento otorgado en cualquier momento, sin que ello afecte a la licitud del tratamiento basado en el consentimiento previo a su retirada.
El interesado tendrá derecho a formular una queja o reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos (www.aepd.es) en caso de que sienta vulnerados sus derechos en lo concerniente a la protección de sus datos personales, especialmente cuando no haya obtenido satisfacción en el ejercicio de sus derechos.
FUENTE DE OBTENCIÓN DE SUS DATOS
En caso de clientes y/o proveedores, los datos que tratamos son datos meramente identificativos, como son nombre y apellidos, DNI/NIE, direcciones, correos electrónicos, números de teléfono, así como si procede datos bancarios.
En caso de los solicitantes de empleo los datos que vamos a tratar son datos identificativos así como académicos/profesionales.
REDES SOCIALES
CAMBIOS EN LA POLÍTICA DE PRIVACIDAD
Esta política de privacidad se actualizó por última vez el 31 de marzo de 2022.